Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «НПФ Благосостояние: как узнать свои накопления?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Негосударственный Пенсионный Фонд учрежден РЖД в 1996 году. Изначально работа организации была направлена на обслуживание работников железной дороги. Постепенно сюда стали обращаться граждане, не являющиеся сотрудниками предприятия.
Как узнать свои накопления в НПФ Благосостояние по СНИЛС или номеру договора
Что входит в обязанности фонда:
- Происходит размещение резервов пенсионных отчислений;
- Перечисляются и накапливаются взносы;
- При наступлении срока, осуществляет выплату пенсионных накоплений.
Преимущества пользования НПФ:
- Развивающаяся компания.
- Качественное выполнение услуг;
- Ответственный подход к выполнению услуг;
- Профессионализм сотрудников.
Современные условия накопления пенсионных отчислений дают возможность гражданам самостоятельно выбирать, где будет храниться пенсия. Негосударственные пенсионные фонды позволяют человеку контролировать движение средств, поступаемых на счета указанных компаний.
Для корпоративных клиентов
В целом, отзывы о НПФ Благосостояние носят положительный характер. Клиенты нередко говорят о стабильности фонда, неплохой доходности, высоких рейтинговых позициях. В некоторых отзывах акцент сделан на качественное обслуживание и профессионализм сотрудников филиалов.
Что касается отрицательных отзывов, то они, прежде всего, посвящены теме принудительного вступления в НПФ Благосостояние сотрудников РЖД.
Фонд предоставляет компаниям возможность повысить эффективность своего функционирования путем использования новых форм управления персоналом и создания мотивации. Программы корпоративного типа имеют ряд плюсов:
- Льготы в налогообложении.
- Гибкие мотивационные инструменты.
- Оптимизация расходов на оплату труда.
- Закрепление имиджа ответственного работодателя.
На официальном сайте пенсионного фонда «Благосостояние» частные лица могут ознакомиться с условиями индивидуальной пенсионной программы.
Здесь также представлено сравнение параметров ИПП с банковскими депозитами. Например, по данным за 2016 год доходность таких программ оказалась равной 10%, а проценты по вкладам в банке составляли в среднем 7,3%.
Минимальная сумма первоначального взноса составляет 10 тысяч рублей, далее этот показатель не ограничивается. Периодичность их внесения тоже может быть любой. Продолжительность выплат должна составлять как минимум два года с ежемесячным внесением. Пенсия выплачивается в срочном или пожизненном режиме.
Один из самых полезных сервисов, реализованных на сайте – пенсионный калькулятор. Примерный размер выплат рассчитывается на основании личных данных и предполагаемой суммы взносов.
Пополнять счет можно через бухгалтерию своего работодателя, кредитные организации или в режиме онлайн. Для расчета индивидуальной программы нужно обратиться в представительство фонда, имея при себе паспорт и СНИЛС.
Что такое НПФ и чем он отличается от ПФР?
Специализированный индивидуальный счет клиента присваивается каждому участнику договора ОПС. Для заключения договора клиент должен обратиться в любое отделение негосударственного пенсионного фонда (НПФ) или дочерней компании, занимающейся оформлением договоров пенсионного страхования.
НПФ – финансовая организация, которая предоставляет услуги по обязательному пенсионному страхованию граждан и юридических лиц, а также заключению договоров НПО (негосударственного пенсионного обеспечения).
Согласно законам, работодатель обязан перечислять в ПФР 22% от размера заработной платы работника. 16% взносов по умолчанию перечисляются в страховую часть, вкладчик не может использовать их на увеличение будущей пенсии. Остальные 6% составляют накопительные взносы, которые россияне могут направить в НПФ для инвестирования.
ПФР, в отличие от НПФ, не инвестирует накопления вкладчиков. Они подлежат распределению с индивидуального лицевого счета клиентов на социальные нужды:
- пенсии;
- социальные отчисления;
- материальную помощь и т.д.
НПФ активно использует средства клиентов: за счет доходности фонда вкладчики получают инвестиционную прибыль. Накопительная пенсия в НПФ наследуется и не подлежит налогообложению, а также взысканию исполнительными органами. Вкладчик может неоднократно менять пенсионную компанию: переходить из одного НПФ в другой или возвращаться в ПФР.
НПФ не гарантирует 100% получение инвестиционного дохода. Выплаты производятся при достижении пенсионного возраста (в том числе досрочно) в виде надбавки к основной части пенсии или в виде единовременной выплаты (льготным категориям гражданам).
Как забрать деньги из пенсионного фонда
Пожалуй, именно этот вопрос для многих является ключевым при выборе компании, которой планируется доверить буквально «своё будущее».
Далеко не всегда гарантия стабильности – это огромный капитал/доходность и место в рейтинге надёжности.
Каждому гражданину важно понимать, что он в любое время по собственному желанию может забрать собственные накопления (деньги) и расторгнуть имеющийся клиентский договор.
Для начала необходимо понимать, что денежные средства, доверенные любому негосударственному пенсионному фонду, в том числе НПФ «Благосостояние», не имеют ничего общего с банковскими вкладами. Законом не предусмотрена возможность обратиться в филиал НПФ и запросить свои же пенсионные накопления наличными или переводом на банковский счёт.
Доходность фонда по годам
Чтобы считать деятельность пенсионной организации успешной, нужно взглянуть на доходность по накоплениям. Последняя должна превышать общий уровень инфляции по стране, в противном случае ни о каком приумножении будущей пенсии речь идти не может.
На официальном сайте компании сказано, что инвестиционная работа ведется посредством комплексного подхода. Именно благодаря этому активы фонда способны приносить устойчивый доход.
По итогам 2021 года на счета клиентов была начислена общая доходность в размере 7%. За отчетный период с 2003 по 2021 год накопленная доходность достигла уровня в 252,8%. Таким образом, средняя цифра составила 8,8% годовых.
На 1 января 2021 года сумма страховых резервов составляет 46,3 миллиарда рублей. Пенсионерам выплачено уже почти 109 миллионов рублей. Все это свидетельствует о прекрасных возможностях фонда на рынке пенсионного обеспечения.
Пенсионные программы фонда
НПФ «Благосостояние» реализует две пенсионные программы. Одна из них рассчитана на работников РЖД и является корпоративным вариантом обеспечения финансового будущего сотрудников. Другая предполагает индивидуальные схемы, которыми может воспользоваться каждый гражданин.
Важно! Обе программы дают возможность клиентам получать доход за счет реализации инвестиционной политики фонда.
Корпоративная программа предполагает несколько схем, из которых каждый работник выбирает для себя оптимальную. Впоследствии ее можно сменить на другую, но сделать это позволительно только один раз в год.
Сформировав за счет отчислений дополнительные средства на счету и умножив их благодаря инвестированию, каждый сотрудник РЖД может получить дополнительную к страховой части пенсию.
Чем накопительная часть отличается от страховой
Страховая и накопительная части пенсий отличаются друг от друга способом формирования, формой, индексацией и правом наследования.
Способом формирования. Страховую пенсию государство считает по своим правилам при помощи коэффициентов, а накопительная растет по аналогии с банковским вкладом — за счет инвестиционной доходности.
Формой. Страховая часть формируется в баллах — пенсионных коэффициентах, накопительная — в деньгах. Когда приходит время для назначения пенсионных выплат, накопленные баллы умножаются на стоимость одного балла и превращаются в деньги.
До этого момента баллы — это просто обязательства государства перед будущим пенсионером. Взносы, которые работодатель платит на страховую часть, идут на выплаты нынешним пенсионером. Поэтому страховую пенсию называют еще солидарным компонентом пенсионной системы.
Накопительная часть — это всегда рубли, она копится на специальном лицевом счете в ПФР или негосударственном пенсионном фонде. Она не идет на выплаты нынешним пенсионерам, выплачивать ее будут вам по достижении пенсионного возраста.
Способом индексации. Пенсионные сбережения увеличиваются на процент, который устанавливает государство или зарабатывает пенсионный фонд.
Страховая пенсия индексируется по правилам, которые установило государство в зависимости от демографической ситуации. На накопительную пенсию начисляют доходность, которую дает управляющая компания Пенсионного фонда России или НПФ.
Правом наследования. Накопительную часть можно наследовать, страховую — нет.
Доходность фонда по годам
Чтобы считать деятельность пенсионной организации успешной, нужно взглянуть на доходность по накоплениям. Последняя должна превышать общий уровень инфляции по стране, в противном случае ни о каком приумножении будущей пенсии речь идти не может.
На официальном сайте компании сказано, что инвестиционная работа ведется посредством комплексного подхода. Именно благодаря этому активы фонда способны приносить устойчивый доход.
По итогам 2020 года на счета клиентов была начислена общая доходность в размере 7%. За отчетный период с 2003 по 2020 год накопленная доходность достигла уровня в 252,8%. Таким образом, средняя цифра составила 8,8% годовых.
На 1 января 2020 года сумма страховых резервов составляет 46,3 миллиарда рублей. Пенсионерам выплачено уже почти 109 миллионов рублей. Все это свидетельствует о прекрасных возможностях фонда на рынке пенсионного обеспечения.
Пенсионные программы фонда
НПФ «Благосостояние» реализует две пенсионные программы. Одна из них рассчитана на работников РЖД и является корпоративным вариантом обеспечения финансового будущего сотрудников. Другая предполагает индивидуальные схемы, которыми может воспользоваться каждый гражданин.
Важно! Обе программы дают возможность клиентам получать доход за счет реализации инвестиционной политики фонда.
Корпоративная программа предполагает несколько схем, из которых каждый работник выбирает для себя оптимальную. Впоследствии ее можно сменить на другую, но сделать это позволительно только один раз в год.
Сформировав за счет отчислений дополнительные средства на счету и умножив их благодаря инвестированию, каждый сотрудник РЖД может получить дополнительную к страховой части пенсию.
Доходность фонда по годам
Чтобы считать деятельность пенсионной организации успешной, нужно взглянуть на доходность по накоплениям. Последняя должна превышать общий уровень инфляции по стране, в противном случае ни о каком приумножении будущей пенсии речь идти не может.
На официальном сайте компании сказано, что инвестиционная работа ведется посредством комплексного подхода. Именно благодаря этому активы фонда способны приносить устойчивый доход.
По итогам 2021 года на счета клиентов была начислена общая доходность в размере 7%. За отчетный период с 2003 по 2021 год накопленная доходность достигла уровня в 252,8%. Таким образом, средняя цифра составила 8,8% годовых.
На 1 января 2021 года сумма страховых резервов составляет 46,3 миллиарда рублей. Пенсионерам выплачено уже почти 109 миллионов рублей. Все это свидетельствует о прекрасных возможностях фонда на рынке пенсионного обеспечения.
Авторизация в личном кабинете
На сайте НПФ «Благосостояние» в верхней части экрана есть надпись «Личный кабинет». Чтобы зайти в него, необходимо нажать на эту надпись. Откроется новое окно, в левой части которого располагается графа для авторизации. В верхней строке вводится номер СНИЛС, в нижней – предоставленный фондом пароль. Останется нажать только кнопку «Войти». Следует помнить, что сервис не поддерживает функцию «копировать — вставить». Пароль придется вводить вручную. Если он был каким-то образом утерян, ниже есть кнопка «Забыли пароль?». Она откроет другое окно, где нужно ввести СНИЛС и тот адрес электронной почты, который был указан в заявлении. Если доступа к почте нет (забыли пароль и туда, блокировка или еще что-либо), придется повторять все те же шаги, которые требовались для регистрации.
Возможности личного кабинета
Через защищенный паролем раздел личный кабинет НПФ Благосостояние клиентам разрешается:
- Отслеживать состояние пенсионных счетов, договоров НПО и операции по ним.
- Пользоваться электронными образцами заявлений и шаблонами форм.
- Получать информацию о дополнительных способах увеличения пенсионных накоплений.
- Запрашивать документы и справки.
- Узнать о дополнительных услугах Фонда.
- Обмениваться сообщениями с фондом и видеть историю переписки.
- Просматривать важные уведомления от Фонда.
- Уточнить информацию в электронном справочнике по пенсионному и налоговому законодательству.
Воспользовавшись разделом «Взнос онлайн», можно без авторизации на сайте перечислить пенсионный взнос с банковских карт Visa и MasterCard по личному идентификационному номеру договора.
Как узнать свои накопления
Никто не вправе ограничивать вас в доступе к информации о сумме ваших «активов» или к вашему пенсионному счёту, поэтому для клиентов АО НПФ «Благосостояние» достаточно выбрать один из трёх способов для получения нужным им сведений:
- Наиболее простым вариантом будет воспользоваться ранее упомянутым «Личным кабинетом», который станет доступен после заключения соответствующего договора.
- Предусмотрен вариант личного обращения в любой удобный филиал компании, где достаточно предъявить паспорт для запроса необходимой информации.
- Запросить статус накоплений можно и дистанционно, направив соответствующий запрос по почтовому адресу филиала. Ответ будет направлен по контактам, которые указаны в основном договоре.
Срок предоставления ответа будет завесить уже от многих дополнительных нюансов.
Самое важное о НПФ Будущее (Благосостояние)
- Накопления передаются в новый негосударственный фонд. При переводе средств из одного НПФ в другой, нужно в филиале нового фонда заполнить бланк заявления, где стоит указать ФИО, паспортные данные и номер СНИЛС.
- Затем гражданин подписывает три экземпляра договора, один из которых остается у застрахованного лица, второй – для НПФ, третий – для ПФР. При этом обращаться в предыдущий фонд не нужно, поскольку договорные отношения будут расторгнуты автоматически при подписании нового документа.
- Средства возвращаются в ПФР. Для этого застрахованное лицо обязано обратиться в территориальное отделение ПФР с паспортом и картой СНИЛС. Сотрудник фонда предоставит гражданину анкету для заполнения, где стоит указать такую информацию, как:
- ФИО;
- паспортные данные;
- адрес проживания;
- номер СНИЛС;
- контактный телефон.
Как забрать деньги из пенсионного фонда
Пожалуй, именно этот вопрос для многих является ключевым при выборе компании, которой планируется доверить буквально «своё будущее».
Далеко не всегда гарантия стабильности – это огромный капитал/доходность и место в рейтинге надёжности.
Каждому гражданину важно понимать, что он в любое время по собственному желанию может забрать собственные накопления (деньги) и расторгнуть имеющийся клиентский договор. Для начала необходимо понимать, что денежные средства, доверенные любому негосударственному пенсионному фонду, в том числе НПФ «Благосостояние», не имеют ничего общего с банковскими вкладами
Законом не предусмотрена возможность обратиться в филиал НПФ и запросить свои же пенсионные накопления наличными или переводом на банковский счёт
Для начала необходимо понимать, что денежные средства, доверенные любому негосударственному пенсионному фонду, в том числе НПФ «Благосостояние», не имеют ничего общего с банковскими вкладами. Законом не предусмотрена возможность обратиться в филиал НПФ и запросить свои же пенсионные накопления наличными или переводом на банковский счёт.
Если максимально упростить весь функционал работы данных компаний, то особенность накопительной пенсии в том, что по сути это страховые взносы, на которые гражданин не может претендовать до момента выхода на пенсию.
В данном случае под выходом из НПФ подразумевается перевод накопительной части в другую организацию, что в полной мере отвечает действующему законодательству.
Для перехода в другой НПФ достаточно обратиться в желаемую организацию с соответствующим заявлением о получении клиентского статуса, после чего выбранный фонд самостоятельно обратится за перевод накоплений «под собственное крыло», соответственно прервав действующую пенсионную программу в другой организации.